2023年中期工作总结5篇

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通过工作总结,我们可以更好地了解自己的职业成长轨迹,为未来的职业规划提供宝贵的参考,工作总结是一个有助于提高问题解决和决策能力的工具通过逻辑和分析来解决挑战,以下是瑞文巴巴网小编精心为您推荐的2023年中期工作总结5篇,供大家参考。

2023年中期工作总结5篇

2023年中期工作总结篇1

本学期以来,xx优秀教学能手工作站全体成员深入贯彻落实省市有关《做好中小学(幼儿园)优秀教学能手工作站》文件精神,在市、区教育主管部门和学校领导的指导、支持和帮助下,在全体成员的共同努力下,工作站以活动为载体,积极发挥优秀教学能手工作站的示范、引领作用,关注教育教学改革热点问题,探究优化教育教学有效策略,通过开展系列行之有效的实践研究,使工作站真正成为促进教师专业发展的平台。现将本工作站20xx年上半年工作总结如下:

一、高度重视,健全制度

xx老师工作站成立于20xx年1月,是xx省教育厅、人社厅首批设立的优秀教学能手工作站之一,现有xx、韦xx、刘xx等9名成员,站长xx。工作站成立以来,学校领导班子高度重视,安排办公场所,配备现代化办公设备,并为工作站保障必须要的办公经费。工作站全体成员在站长唐军的带领下先后制定了《唐军优秀教学能手工作站日常管理制度》、《唐军优秀教学能手工作站年度工作计划》,确保按期完成工作站的年度工作任务。

二、强化研讨,提升水平

(一)加强学习

学习是人生命的源泉,本工作站对全体成员提出了三点要求:一是每学期必须阅读一本教育理论专著,了解本学科前沿信息与发展动态,深入研究教育教学中的重点、难点问题,以示范引领为目的,构建学习型工作站;二是必须在全校范围内上一节优质观摩课;三是撰写一篇新颖独道的经验总结文章。工作站成员在一次次学习中增长见识、更新观念,在规范自身教育行为的同时起到示范辐射作用。

(二)广泛研讨

1.教学研讨。工作站的主要成员全部来来自本校,我们围绕学校正在开展的高效课堂探究活动,分别以学科组和年级组为单位,通过同年级集体备课、跨年级听评课的方式,积极进行教学模式、方法、手段等探索性实验。站长带头上示范课,省级教学能手刘玉文老师、市级教学能手刘晓丽老师分别展示了优质课,其他成员在全校交流研讨课。工作站成员通过互相听课、评课,达到一课多研、一课多磨,形成集体智慧,优化教学过程;达到促进学习、促进交流、共同提高,并努力形成可推广的教改成果。

2.课题研讨。工作站以省级课题“中学生物第二课堂的开展与实践研究”为载体,积极开展与课题相关的各项活动,比如:在初中部开展以世界环保纪念日为主题的“每月一日”校园宣传活动;联合心语室和医务室开展健康教育活动,从生物学角度进行有关健康生活、心理健康和青春期健康等方面的宣传实践活动;指导高一学生开展有关生物方面的研究性学习实践活动;以及生物标本、模型制作,到食用菌生产工厂、酱醋厂、花卉栽培基地、蔬菜园等校外实践场所进行参观学习,开展实践活动。我们通过自己的行动去影响身边的教师养成学习与反思的习惯,学会以研究者的目光,审视、反思、分析和解决教学实践中的问题。并逐步走向以课题带动课改,以研究促进教学,以课题管理抓教科研成果的轨道。

3.网络研讨。工作站通过安康教育网和学校网站、个人博客、学校论坛等信息平台,围绕课题,以主题沙龙、网上跟贴等形式,交流所思所感所悟,共享研究成果。

三、专业引领,成效显著

(一)“青蓝工程”师徒结对互动氛围浓厚

近几年来,学校新进入不少青年教师,为了年轻老师能更快的成长、成熟,工作站依托学校的“青蓝工程”计划,鼓励新老教师结对,携手共进。本学期生物组新结的师徒有4对,她们针对相互的具体情况签定师徒合同,制定培养计划,并落实在教育行动中,如:徒弟每学期听师傅的课不得少于20节,师傅听评徒弟的课也要在15节以上,徒弟的教案需师傅签字认可后方可上课等,通过这些行之有效的帮教活动,青年教师很快成熟并成为学校的骨干,且在各类教学比赛中取得了较好的成绩,比如青年教师何苗在汉滨区骨干教师优质课展评活动中荣获一等奖。在新老结对互动的过程中新老教师各自取长补短、增强活力、收获双赢。

(二)辐射带动 成绩突出

一学期来,工作站通过名师送教、集中研讨、专业培训、网络交流等形式,最大限度地发挥了辐射和引领作用。站长唐军先后在市、区“名师大篷车”活动中展示示范课3节,在安康学院承担的省级高中骨干教师培训中上示范课1节,担任汉滨区初、高中生物骨干教师优质课展评评委和安康市教学能手大赛评委工作,受市教研室邀请为参加20xx年省级教学能手大赛的参赛选手进行赛前培训,工作站成员韦祖安校长为全校教师做有关课题研究的专题讲座,王晓峰主任做有关校本研修和开展高效课堂方面的专题报告;邀请市教研室专家王颖老师做《小课题研究促你我成长》专题报告,区教研室陈朝林老师进行有关校本研修的培训,让老师们学会在日常的教学中进行研究。

四、存在问题

由于工作室成员都是一线教师,工作繁重,开展活动的最大障碍是时间,抽不开身,换不开课,有时我们不得不挤时间开展活动,甚至利用假期休息时间。研修与工作,我们尽力着,但精力、时间有限,有些成员们灵动的机智,涌泉的思路,无暇记录整理,留下了许多遗憾,期待着在后阶段的研修活动中弥补与总结。

2023年中期工作总结篇2

持之以恒 狠抓教学常规

认真总结 再谋质量提高

中学本期的教育教学工作,在乡中心学校的直接领导和关怀下,在全体教师的大力支持和努力下,各项工作顺利开展。本期以来,以新时期党的各项教育方针、政策为指导,以办好人民满意的教育为总揽,以贯彻县、乡教育工作会议精神为总线,突出一个中心,即教育教学质量中心,不断总结经验教训,努力开创本学年度教育教学工作的新局面,全面保持我校的教育教学质量在全县处于先进行列。依照各级会议精神和我校的基本思路,本期重点抓了校园文化建设;教师队伍建设,教学常规的管理;法制安全教育,爱护环境教育和社会主义核心价值观教育等活动,坚持了以人为本的思想教育等工作,现将我们的做法作一简要的汇报。

一、以发展为根本,进一步加强师生的思想政治工作。

1、强化了师德建设。扎实有效的师德教育活动是学校各项工作顺利开展的前提和保证。因此,我校在上级教育主管的统一部署下,开展了“践行师德,办人民满意教育”系列活动。认真承办全乡师德报告会。利用政治学习时间,组织教师集中学习了师德规定,教师会议上结合工作实际一再宣讲,倡导“爱满天下”的教学情怀,引导教师理解师德要求的实质,向榜样学习。推进廉政文化建设,树清廉校风。促进了行风、校风和师风的进一步优化。全学期,学校无一例违规收费,教师无一人从事有偿家教,无一人利用节假日办辅导班、提高班等违规行为。

2、重视学生行为习惯的养成教育。我校一直注重抓好“学生行为习惯的养成教育”, 本学期期初就对学生行为规范作出具体要求,并发放到每一位学生手中。本学期班级的评比也能有序进行,做到每月一评比,每月一公布,内容涵盖了班级纪律、卫生、黑板报、校级竞赛、班级物资管理、班主任工作等诸多方面,有效地促进学校良好校风、学风的形成。

3、班主任工作常抓不懈。学校重视班主任队伍建设,班主任队伍的配置逐步优化,经常组织班主任进行班级管理工作经验交流。我校师生对班主任工作的满意度较高。

4、德育活动扎实有效。为有效地对学生进行思想品德教育,学校非常重视活动的载体作用,让学生在活动中受到潜移默化的教育。学校积极承办和按要求举办好各类活动。由于各项活动讲实效,重过程,学生在活动中获得了体验、受到了教育,提升了道德素养。

二、加强过程管理,全面提高教学教研质量。

1、常规管理规范化,重过程。严格落实课程标准。每学月教导处都对教师备讲改辅工作进行考核,评定等级。对每月教学中的存在问题能及时通报,跟踪整改。

2、教研活动常态化,重实效。学校能积极营造研究的氛围,通过学理论、看案例,提高了教师对校本研究的认识。本学期,各教研组能立足课堂,开展有效教研活动。我们举行了新教师亮相课,承办了杏坛之星赛课活动,对写字课题进行研讨。本学期的教研课也能正常举行,各组开展听课、评课活动,营造了浓厚的教研氛围。形式多样、丰富多彩的教研活动给教师的学习交流搭建了平台,教师的业务能力在实践中得到了锻炼和提高。

三、关注学生全面发展,切实提高办学水平。

学生竞赛丰富多彩。为张扬学生个性,培养和锻炼学生各方面能力,各班均开展了形式多样的竞赛活动。语文组有演讲比赛、作文比赛成绩很好,艺体方面有绘画比赛、县运会等取得不错的成绩。此次书信大赛报名情况又很好。

学校写字教育稳步推进。在全体教师的共同努力下,学校的写字特色建设正在实施。老师放弃休息时间对学生进行指导,学生的训练情况良好,进步显著。

四 、整体推进,促进学校和谐发展。

1、安全管理得到了强化。一是组织健全,责任落实。做到事事有人管,人人担责任,坚持“一岗双责”;二是安全教育到位。日常安全天天讲,主题活动重点讲,大大增强了师生的安全意识,提高了

学生的自护自救技能,有效遏制了安全事故的发生;三是安全制度得到落实。学校安全检查常抓不懈,发现隐患及时处理。本学期学校落实校牌进出制度,校门口护送制度等;四是充分利用重大纪念日开展各种安全教育活动。开展了“学生自救自护知识”宣讲、消防安全逃生演练等活动。

2、后勤财务工作井然有序。学校严格执行财务管理制度,加大民主理财力度,做好校务公开。总务处坚持后勤为教学服务的原则,做好后勤保障工作。

总结这半学期的工作,学校取得了显著成效。但仍存在一些问题直接影响着我校及全乡的工作,学校教学质量下滑,各级各科发展不平衡;学校管理欠严,欠细,制度未落到实处;教学责任心还不够强,随意性大;校长缺乏创新意识和科学发展意识等。我校将认真研讨,深刻反思,努力寻找对策,自查自纠,及时弥补失误。全体教职工会把成绩看成是新的起跑线,在学校新的发展阶段,进一步强化自身素质,不断规范管理,为促进学校又好又快发展作出自己的贡献。

本学期我校初中部的教学工作紧紧围绕集团教育管理规划要求,力促教学管理规范化、制度化,顺利实现了时间过半、任务过半,达到预期目标,现就主要工作总结如下:

一、半学期工作回顾

(一)常规工作——严格常规管理程序,不断提高管理水平

1.计划制定,开学初突出各类计划的制定和审阅,突出计划的多层次性、全面性、时效性和规范性。

2.教学常规,教学常规主要指教师的备课上课、听课、作业批阅、学生辅导和考试阅卷等日常工作,经教研组检查,教务处抽查记录显示,老师们做到了作业、考练与训练单相结合,辅导与小组协作学习相结合,已成为大多数教师的共同特点,教学环节更趋于实效性、针对性。

3.常规管理,常规管理主要指教务处的各项工作的日常管理,规范了教师调课流程,建立健全教师业务档案。按月及时核算公示教师月工作量,包括早晚自习及补课。每月末进行常规大检查。

4.教研活动,各教研组开学初制订了教研制计划和研究课题,按时间、地点开展教研活动,集体备课,听课评课。鼓励教师积极撰写教学论文,参加市教研及兄弟学校组织教研活动和培训,各教研组形成了鲜明特色。

语文教研组重视青教工作,青年教师为指导老师,组织十月份国庆征文比赛。

数学教研组积极开展高效课堂模式研讨活动,深入学习教改理论,积极实践并开展评课交流。

英语教研组注重听说写能力训练,准备把英语角充分利用起来,充分调动学生学习英语兴趣,已着手准备初中部英语风采演讲赛。

综合组(体美音电)丰富学生课外活动,举行了初一拔河、初三篮球赛,成立了足球社团、篮球社团,举行了清明、端午、中秋手抄报比赛。叶苏文同学获市级一等奖,杨欣彤等同学获市二等奖,协助学校成功举办了校第17届田径运动会。

在教学工作中,我们修订了教学质量奖惩方案,及教学常规管理办法,制订了教师综合考评细则,举行了9月份第一次月考,11月份期中考试,及时对考试成绩进行了分析,召开期中考试家长会。班级管理方面,狠抓学生养成教

育,开学初对初一、高一新生军训,并组织学生学习《中学生行为规范》《现外十三不准》及学校相关管理制度。实现初三走读生90%来校上晚自习,路远的学生实行中午托管,初中部下午第八节课全员补差。学生行为习惯得到极大改善,校园卫生环境面貌焕然一新,学生整体素质得到提升。对学生开展爱国主义教育,组织初一、初二学生听取市关爱报告团领导演讲报告。实行了课堂教学点名制度,现在学生爬墙现象几乎没有了,从开学到现在从未出现重大安全事故。学生用餐秩序井然,自行车摆放整齐有序。

加强教师队伍建设,开学初对新教师进行岗前培训,组织新老师学习教师法、教师职业道德、教师八不准等相关法规。开展师德师风学习活动月,积极地提高教师素养和爱岗敬业精神,全体教师均在承诺书上签名,做一名学生喜爱、家长满意、社会认可的好老师。

二、工作反思

主要收获:

1.管理流程渐趋合理,决策民主,指挥唯一,分工清晰,考核及时。

2.管理水平不断提高,有章可循,主次分明,虚实有别,及时到位。

3.教育教研初见成效。

4.期中考试各学科成绩与去年同期相比明显提高。

主要问题:

1.不要斤斤计较,要不断增强奉献意识,成就事业,一要有真才实学,二要有奉献精神。

2.不要自以为是,要不断强化角色意识,角色就是素质,角色就是水平,角色就是建立和谐人际关系的必备条件。

3.学生寝室内务整理、环境卫生有待进一步提高。

采取措施:

1.不要简单粗暴,要不断提高领导艺术。

2.加强师德师风建设,树正气。

3.加强生活老师管理执行力度。

4.培养学生自觉讲卫生良好习惯。

5.开展文明寝室评比活动。

半学期以来,初一年级围绕学校工作要点,坚持“高素质做人 高水平学习 高品质生活”的办学理念,以人为本,精心育人,在德育上围绕“习惯养成教育”开展活动,在教学上坚持“以学为主,以学论教”的'原则,现将工作开展情况总结如下:

一、教学管理

以“年级--备课组长--学科教师--学生”为主线,落实责任,层层递推,各司其职,各负其责。具体体现在:

1、 备课组团结合作,备课组活动及时,教研风气浓厚,各学科教师充分发挥备课组力量,交流教学方法,讨论教学得失,商议变化策略,认真完成学校和年级布置的各项教学任务,促进了年级教学工作的和谐和顺利开展,形成了年级教学工作的源动力。

2、坚持“以考促学,以考促教”的原则,落实各科单元测试。开学以来安排了一次月考,3次单元测试,年级统一部署,统一检查,统一阅卡,各科教师及时讲评,有效地提高了学生应试习惯,促进了学生学习习惯的培养。

3、坚持年级常规送检。每周五各位教师及时把常规送检,年级对检查出的问题当场指出,要求老师及时解决,做到有记录,有反馈,有督促。

4、坚持“家长助教”活动,充分利用作业清单、校讯通、家长会等各种形式促进年级教学工作。

5、年级统一要求对学生作业执行三查制度:家长查—学生查—教师查,以完成作业为抓手,督促学生学习。

二、班主任管理

1.每周定期召开一次班主任会,由于多数班主任任务重,时间忙,所有将下周任务列出详细目录,采用“明白纸”的形式布置下发,及时落实各项工作。

2.班主任自觉履行各自的职责,早来晚回,按时到岗,及时了解学生的思想动态和学习困难,抓学科平衡,做任课教师和学生的协调员。年级规定:任课教师必须管好自己的课堂,而班主任必需保证为任课教师提供一个良好的教学环境。

三、学生常规管理

学生和班级的日常管理工作是基础,稳定和安全是大事,在学生管理上年级以坚持了“德育重心,学习中心;成绩有一二,做人无一二”的原则",落实养成教育。

1、开学初组织安排学生重新学习了《中学生日常行为规范》、《第二实验中学一日常规》、以及第二实验中学“校训、校风、三管一问一弯腰”等各项规章制度,并通过学校行为规范测试的形式进行了测评。

2、以纪律、卫生、两操、课间纪律等常规为抓手,促进养成教育。开学来,及时组成了年级检查组织,分成三个检查小组,挂牌上岗,各司其职,加大了常规检查与考核的力度,及时公布反馈,做到 “日日公布、周周汇总、月月评比”,实行流动红旗月度评比活动。做到有计划、有实施、有检查、有总结、有督促。

3、加强安全工作。年级根据学校安全工作会议要求和韩校长的讲话,专门下发了“对学校安全工作中需强调的几点问题”的通知,从三个方面:课间、交通、住宿,做了细致的要求和建议,在班会时间由班主任统一强调,尤其要求对住校班级定期进行宿舍安全检查,消除安全隐患。

四、存在问题及今后努力方向

1.各班存在个别问题学生,思想不稳定,学习缺乏主动性,是班级管理的隐患需高度重视。

2.本年级个别班级管理工作薄弱。年级及班主任认真研究对策,克服这些问题。

3.学风还不太够浓厚,学习上浮躁的风气在各个班级都有不同程度的存在,各备课组、班主任和任课教师要通过本学期反映出来的教学方面和班级管理方面问题提出整改意见,多与学生、家长沟通,对学生多关注。

4.加强教师工作纪律意识、服务意识的树立。

5.大面积提高成绩的同时,通过活动加强对优生的培养。

一学期来,本人认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。回顾本学期的工作,有成功的喜悦,也有失败的教训,为使今后的工作做得更好,现总结如下。

一、政治思想方面。

本人在思想上严于律己,热爱党的教育事业。对自己要求更为严格,力争在思想上、工作上在同事、学生的心目中树立好的印象。即教书又育人,除对自已严格要求外,还利用一切合适的场所,对学生进行思想教育,提高班上学生的思想觉悟,教育学生热爱中国共产党,热爱社会主义祖国、同时热爱家乡。同一切不良的现象作斗争。本学期,积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平。

二、教育教学方面。

1、 要提高教学质量,关键是上好课。

为了上好课,我做了下面的工作:

⑴课前准备备好课。

①认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。

②了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

③考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

⑵课堂上的情况。 组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

⑶复习阶段。针对每一位学生展开复习,注意联系实际,画图,看图,培养学生的读图能力,指导学生根据图形相互之间展开提问,开拓思维。

2、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作。

初中的学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到

别人的理解和尊重,所以,和后进生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足,有时宽容比批评更能教育学生。

3、 积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法, 博采众长,提高教学水平。

三人行,必有我行焉。我注意平时和其他交流,向有经验的教师学习,学习教学方面的好的经验、方法,学习管理学生方面的好的办法,本学期取他人之长对我的帮助不小。

4、培养多种兴趣爱好,到图书馆博览群书,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。

现在是新课程实验阶段,无论知识、教学经验都是摸着石头过河,我平时注意钻研教材、认真阅读课程标准,经常到图书馆、网上查阅相关资料,力求在符合课标教学的同时,给学生适当充电并且相应有所减负。

三、其他方面。

严格执行学校的规章制度,不迟到,不早退,不无故请假。认真上课。

四、成绩和不足。

1.本学期使大多数学生对地理很感兴趣,期末考试地理成绩考得比较优秀。

2.不足:

①对于优生过于相信,检查的力度不够。对于后进行由于面过于大,力度不够。

②方法花样太多,学生晕头转向。

五、今后努力方向。

1、加紧学习大纲,贯彻大纲,进一步转变观念,实施素质教育,开展对教材的研究,解决问题,深化教学改革。

2、加强对学生的管理,尤其是后进生的转化。

3、开动脑筋,吃透教材,努力更好的教育管理学生。

走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

2023年中期工作总结篇3

半学期以来,初一年级围绕学校工作要点,坚持“高素质做人 高水平学习 高品质生活”的办学理念,以人为本,精心育人,在德育上围绕“习惯养成教育”开展活动,在教学上坚持“以学为主,以学论教”的原则,现将工作开展情况总结如下:

一、教学管理

以“年级--备课组长--学科教师--学生”为主线,落实责任,层层递推,各司其职,各负其责。具体体现在:

1、备课组团结合作,备课组活动及时,教研风气浓厚,各学科教师充分发挥备课组力量,交流教学方法,讨论教学得失,商议变化策略,认真完成学校和年级布置的各项教学任务,促进了年级教学工作的和谐和顺利开展,形成了年级教学工作的源动力。

2、坚持“以考促学,以考促教”的原则,落实各科单元测试。开学以来安排了一次月考,3次单元测试,年级统一部署,统一检查,统一阅卡,各科教师及时讲评,有效地提高了学生应试习惯,促进了学生学习习惯的培养。

3、坚持年级常规送检。每周五各位教师及时把常规送检,年级对检查出的问题当场指出,要求老师及时解决,做到有记录,有反馈,有督促。

4、坚持“家长助教”活动,充分利用作业清单、校讯通、家长会等各种形式促进年级教学工作。

5、年级统一要求对学生作业执行三查制度:家长查—学生查—教师查,以完成作业为抓手,督促学生学习。

二、班主任管理

1、每周定期召开一次班主任会,由于多数班主任任务重,时间忙,所有将下周任务列出详细目录,采用“明白纸”的形式布置下发,及时落实各项工作。

2、班主任自觉履行各自的职责,早来晚回,按时到岗,及时了解学生的思想动态和学习困难,抓学科平衡,做任课教师和学生的协调员。年级规定:任课教师必须管好自己的课堂,而班主任必需保证为任课教师提供一个良好的教学环境。

三、学生常规管理

学生和班级的日常管理工作是基础,稳定和安全是大事,在学生管理上年级以坚持了“德育重心,学习中心;成绩有一二,做人无一二”的原则",落实养成教育。

1、开学初组织安排学生重新学习了《中学生日常行为规范》、《第二实验中学一日常规》、以及第二实验中学“校训、校风、三管一问一弯腰”等各项规章制度,并通过学校行为规范测试的形式进行了测评。

2、以纪律、卫生、两操、课间纪律等常规为抓手,促进养成教育。开学来,及时组成了年级检查组织,分成三个检查小组,挂牌上岗,各司其职,加大了常规检查与考核的力度,及时公布反馈,做到“日日公布、周周汇总、月月评比”,实行流动红旗月度评比活动。做到有计划、有实施、有检查、有总结、有督促。

3、加强安全工作。年级根据学校安全工作会议要求和韩校长的讲话,专门下发了“对学校安全工作中需强调的几点问题”的通知,从三个方面:课间、交通、住宿,做了细致的要求和建议,在班会时间由班主任统一强调,尤其要求对住校班级定期进行宿舍安全检查,消除安全隐患。

四、存在问题及今后努力方向

1、各班存在个别问题学生,思想不稳定,学习缺乏主动性,是班级管理的隐患需高度重视。

2、本年级个别班级管理工作薄弱。年级及班主任认真研究对策,克服这些问题。

3、学风还不太够浓厚,学习上浮躁的风气在各个班级都有不同程度的存在,各备课组、班主任和任课教师要通过本学期反映出来的教学方面和班级管理方面问题提出整改意见,多与学生、家长沟通,对学生多关注。

4、加强教师工作纪律意识、服务意识的树立。

5、大面积提高成绩的同时,通过活动加强对优生的培养。

2023年中期工作总结篇4

高一的第一个学期就这样结束了。迎来了盼望已久的寒假。

时光飞逝,斗转星移。转眼成为高一(1)班一员已半年多了。回首这半年的点点滴滴,朝朝暮暮,心中顿生了许多感触。这半年中经历的每一天,都已在我心中留下了永久的印记,因为这些印记见证我这样一个新生的成长。在过去半年的内,透过不断地学习,我收获了很多。时间就是这么无情头也不回的向前走着,而我们却在为了不被它丢下死命的追赶着。

是的,谁都不想被时间丢下。而我们也随着时间的流逝一点点的成长。而完美的纯真随着风雨的磨灭化成了成熟。或许这正是成长的代价。回想自己还是考生的那段日子,显得是那么的遥远。

我在憧憬中懂得了来之不易的珍惜;在思索中了解了酝酿已久的真理;在收获后才明白努力的甜美。突然觉得自己似乎明白了许多事情,但是仔细琢磨后又不尽然……原先过去所见所识都是那么的偏见而又肤浅,以前的天真似乎在一瞬间幻化成无知和可笑,我想谁又不是这样的呢或许在以后也回嘲笑此刻的渺小……我们不得不笑着回首我们所走过的路。

本人个人认为自己还是蛮关心班群众和他人的。每周的升旗仪式我都能够庄重严肃。在考勤方面基本能够做到:尊重教师,同学之间能够真诚相待;能遵守校园各项纪律,遵守公共秩序,遵守社会公德,不在楼道中追跑打闹;不迟到、不早退、不旷课;上学穿校服,不佩带饰物,发型规范;举止礼貌;有良好的卫生习惯,不乱扔废弃物。

在学习方面:本人有明确的目标,上高中就是为了上大学。我深知学习的重要性。应对二十一世纪这个知识的时代,应对知识就是力量,科学技术是第一生产力的科学论断,我认为离开了知识将是一个一无是处的废人。以资本为最重要生产力的资本家的时代将要过去,以知识为特征的知本家的时代即将到来。

而中学时代是学习现代科学知识的黄金时代,中国的本科教育又是世界一流的,我就应抓住这个有利的时机,用知识来武装自己的头脑,知识是无价的。在课上能够做到认真听讲,有时会跑神,但是在老师提醒下,能够及时反应过来。

我能够认真地完成各项作业。目前对自己的成绩很不满意!!各项成绩,除了英语其它几科成绩真的蛮差的。学习还是蛮努力的,但是就是考不好,原因只在我,太懒!!能看一遍就不看第二遍,能读一遍就不读第二遍。必须要改!不能再因为懒,再耽误三年。我要改善自己的学习方法:首先,合理安排时间,调整好作息时间,分配好学习、工作、娱乐的时间。时间是搞好学习的前提与基础,效率和方法更为重要。

其次,要保质保量的完成老师布置的作业,老师布置的作业一般是她多年教学经验的总结,具有很高的价值,应认真完成。认真对待考试,考前认真复习。另外,用心阅读有关书籍和资料,扩大自己的知识面;经常提出问题,与同学讨论,向老师请教;搞好师生关系,师生相处得融洽和睦;抓住点滴时间学习一些其它专业领域的知识,知识总是有用的。

在这学期的期中考试中,尽管取得一些成绩,但离心中的目标还很远,仍需继续努力,抓紧自己的学习。知识无止境,探索无止境,人的发展亦无止境,我还有很多的知识需要学习。

在日常生活上:以前我是一个衣来伸手饭来张口的小孩子,过惯了小公主的生活,不太喜欢劳动,但是在高一(1)班,让我觉得这个大家庭里,我就应出份力,我要像爱护我的家庭一样爱护班级。此刻,在家里我能帮妈妈做些力所能及的家务。

上体育课还是蛮认真地,有时候就是管不住自己的嘴,有时候爱说话,但是每次都能够自觉改正。身体素质不太好,以后会加强锻炼的。

作为一名新团员,在本学期还未对班级做什么工作,在以后的日子里,我必须要为班级,为校园多做些工作。做一名称职的团员。

在本学期,本人获得了“21世纪。学乐杯”全国中小学生英语演讲比赛北京市征文比赛(高中组)第二名。我会在以后的学习中,继续发展英语优势,作为英语科代表,要帮忙英语有困难的同学。

2023年中期工作总结篇5

根据《**省教育厅关于开展全省教育“十二五”规划中期总结工作的通知》要求,##职业学院紧扣《学院“十二五”发展规划》提出的发展目标,加强对规划实施情况的跟踪分析,认真开展中期总结工作,为科学决策、推动学院健康可持续发展提供重要依据。重点发展工作总结如下。

一、人才培养

学院突出“”办学特色,构建新型人才培养模式。学院恪守“以服务为宗旨,以就业为导向,走产学研结合发展道路”的办学方针,通过多种形式促进政府、行业、企业、社会等多元参与,增强办学活力。坚持机制、体制创新,加强校企战略合作,丰富校企合作内涵,促进校企共赢,发挥企业与学校各自教育资源优势,创新人才培养模式,形成了基于工作过程为导向的工学结合的人才培养方案,构建了新型工学结合的课程体系,探索实践并形成了“2+1”、订单式培养等多种人才培养模式,实现了学校人才培养过程的教育教学链与行业企业生产经营的产业产品链深度融合,切实提高了人才培养的针对性、适切性和实效性,在行业企业和区域经济发展中发挥了不可或缺的作用。

——依托企业实现学院实践性教学需要。学院结合专业特点要求,积极拓展各专业校外实习实训基地经实地考察协商,自20××年以来新签或续签校企合作协议书(有效期三年)的企业达@家,使学院校企合作单位达@家,能满足学院各专业认识性实习和顶岗实习要求。学院在行业内部还采用订单式培养模式,为**省的有色金属行业——@@等公司培养了大批一线的技术人员和操作员工,为行业企业和区域经济提供了有效的服务。学院依托@@公司的雄厚经济实力和社会资源,将学院基础设施和实验实训基地建设、师资队伍建设、纳入企业整体建设规划,与企业共建、共用教学、实习实训和生活设施,有力促进了学院基础设施建设的快速发展。@@公司和其所属企业全面向学院提供学生校外实训场所和教师挂职锻炼岗位,成为学院最全面最有效的实训基地,大大地扩充了学院的教学设备,满足学院人才培养的实践性教学要求,使校企双方实现了在人才培养中学院与企业的零距离对接。

——加强专业设臵与企业发展的适切性。学院开设的@个专业均与企业合作建立了专业建设指导委员会,各专业与企业共同分析岗位需求,确定专业培养方向,推进课程体系和教学改革,明确人才培养目标,将行业职业资格标准的内涵融入到教育教学文件及实施过程,多途径、多形式创新工学结合人才培养模式,实现学历证书和职业资格证书“双证”融通,着力培养行业所需的高端技能型人才。开设的专业中有12个专业在学院可以考取相应职业(工种)的高级工职业资格证书(国家三级),其他6个专业可以考取相应职业(工种)的中级工职业资格证书(国家四级)。毕业生到企业后上手快,工作适应性强,具有较强的岗位胜任力,受到行业企业的青睐。

二、专业建设

学院紧紧围绕行业企业和区域经济发展的需求,构建专业及专业群建设框架。主动适应中国@及有色金属行业和**省“蓝黄”经济区建设,围绕经济转型和产业结构调整,以优势和特色专业为核心,按行业基础、技术基础相同或相近原则,充分融合相关专业,打造形成了冶金化工、机械制造、自动化技术、计算机技术、财经等5大专业群。

——以打造特色专业为抓手。以现代高职教育理念的更新为先导,以提高质量为核心,以培养高端技能型人才为宗旨,以人才培养模式改革为切入点,按照导向性、前瞻性、效益性的原则,在前期专业建设的基础上,结合20××年人才培养工作评估及20××年评估回访,在全院专业群中遴选设立了计算机网络技术、电气自动化技术、机械制造及自动化、会计电算化、应用化工技术5个具有明显专业优势和较高社会声誉的院级特色专业建设点。同时学院专门修订和完善了学院《特色专业建设管理办法》,配套出台了20××、20××年度特色专业建设实施方案,积极支持和鼓励专业建设,并划拨专项资金余万元用于专业建设,学院专业建设取得较大进展。依据建设的基础和进展情况,申报了?专业为20××年省级特色专业建设点并获批。截止到目前,学院有冶金技术、机电一体化技术、计算机网络技术三个省级特色专业。

——以发展“梯队式”的专业结构体系为规划。不断加大以冶金技术、应用化工技术为主的优势专业群建设,结合专业定位和产业发展趋势,学院积极配合中国有色金属行业转方式、调结构,适时调整专业发展方向,着力培育“以行业为依托,以典型冶金生产过程为核心”的专业特色。冶金技术和机电一体化技术专业被列为中央财政支持重点建设专业,获得支持建设资金??万元。以??职教集团挂牌为契机,以**省名校工程建设为切入点,制定了冶金技术、机电一体化技术、计算机网络技术、会计电算化、电气自动化技术、应用化工技术、机械制造与自动化、数控技术、电子商务九个专业建设项目方案。依据人才需求分析,20××年新申报增设了建筑工程技术和??加工技术两个行业和区域经济社会急需的专业。计划在20xx新增设??类相关专业。

三、课程建设

学院遵循基于工作过程的课程改革理念,把课程建设作为专业建设的基础与核心,以精品课程建设提升内涵建设水平,以职业素质和职业技能形成为主线,进行全面课程改革。不断完善精品课建设相关的支持政策办法,紧紧围绕高职教育人才培养的根本任务,遵循高职人才成长规律和基于工作过程的课程改革理念,以专业核心课程建设为重点,全面开展精品课创建,形成了教研室、系部和学院三级课程建设管理工作体系。

20××年,完成《税务会计实务》和《网络系统集成》申报省级精品课建设工作,其中《网络系统集成》被评为20××年省级精品课。20××年,组织对申报的?门院级精品课进行了评审,其中联合申报3个课程群共?门课程,评定院级精品课?门,并从中优选出?个课程群申报省级精品课。其中会计电算化专业联合课程群《会计电算化实务》、《基础会计实务》、《税务会计实务》?门课程被评为20××年省级精品课。20××年,修订了《精品课程建设管理办法》,配套出台了《20××年度精品课程建设实施方案》,对计算机网络技术专业的“建网、管网”等?个课程群、《园区网实施与测试》等?门课程进行了公开评审,评定了院级精品课程建设立项5项共?17门课程,并从中择优推荐了“建网、管网”、“机电设备装调与维修”2个精品课程群,“园区网实施与测试”、“大规模路由网实施与测试”、“网络安全与实施”、“linux操作系统”、“机构认知与组装”、“液压与气动系统组装与调试”、“金属切削机床”、“机电设备安装与维修”共8门课程申报省级精品课程建设点,并均被评审为**省高等学校精品课程。至此,学院已经拥有15门省级精品课程。

四、师资队伍

学院高度重视师资队伍建设,以“双师”素质教师培养为核心,进一步完善师资结构,强化专业带头人、骨干教师队伍建设,努力打造一支结构合理、专兼职结合的师资队伍,使师资队伍建设水平能够适应高职教育发展的需要。

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