2024年骨干教师培训总结优秀6篇

时间:
Anonyme
分享
下载本文

培训总结是我们对培训内容和教材的评价和改进,通过培训总结,我们可以更好地了解培训对员工的职业发展的影响,下面是瑞文巴巴网小编为您分享的2024年骨干教师培训总结优秀6篇,感谢您的参阅。

2024年骨干教师培训总结优秀6篇

2024年骨干教师培训总结篇1

在20xx年的7月14日至20xx年3月,我很荣幸地参加了由东莞市局主办、广东第二师范学院承办的“东莞市20xx年初中美术骨干教师培训计划”———中小学美术骨干教师的培训学习。培训的内容丰富多彩,培训的方式多种多样,既有专家的报告,又有特级教授的核心理念讲座,还有视频观摩研讨。为期近一年的培训,我感觉每天都是充实的,因为每天都面对不同风格的讲师,每天都能听到不同类型的讲座,每天都能感受到思想火花的冲击。在培训中,我进一步认识了新课程的发展方向和目标,反思了自己以往在工作中的不足。作为一名青年教师,我深知自己在教学上是幼稚而不成熟的,在教学过程中还存在太多的问题,但是,经过一段时间的学习,我相信我还是有收获的。一些对教学工作很有见解的专家以鲜活的案例和丰富的知识内涵,给了我具体的操作指导,使我的观念进一步得到了更新,真是受益匪浅。在千万教师中,能参加这样的培训,我想我是幸运的、是幸福的,在这里,我很乐意让各位同行来共同分享此次培训收获。

现在从以下几各方面对本次培训学习活动作小结:

一、教师进行知识更新

“知识也有保质期”,作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁绊。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的接受,也能一时地掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,仅靠那点旧有的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至是缺失,这时旧有的教学经验就成了阻碍教师教学能力的发展和提高的障碍。在充分尊重者的基础上,强调打破霸权,用全新的、科学的、与时代相吻合的思想、理念、方式、方法来武装者的头脑,使之打破其坚冰一样的由陈旧的知识和经验累积起来的思想和理念,那么,在此基础上建立起来的新的知识结构和教学理念必然充满生机和活力。通过听各位专家学者的讲课,特别是老师们的讲授,使我们很多身处困惑的中小学教师也了解到了美术科当前的发展趋势,大大提升了知识面和综合能力。例如:舒艳红教授的课《美术新课标的学与教》,使我们从新的角度再认识新课标教学环境下美术教学的思想性与创新性;周风甫教授的课《初中美术的现状与对策》使我们在教学中得到了更多的教学方法与支持点;代亭老师的课让我们重新认识欣赏教学的更深层次了解;程耀教授的课使我们更加注重初中教学中对学生造型能力的培养和陶艺的相关新概念、新知识。曹教授的课更让同学们重新认识中国当代美术的发展与流派的变化。所有老师对我们的授课可谓节节精彩,无不是对我们每位学员进行知识的洗礼。通过对这些美术理论知识的培训学习,也适时解开了大家心中的疑惑,弥补了理论知识上的缺陷,为进一步搞好美术教学工作提供了强有力的理论支持打下了坚实的基础。

二、班级建设活动丰富,学员劳逸结合,学习效果好

在本次培训学习期间,全体学员不但认真参加了培训学习,在班主任老师的带领下还开展了丰富多彩的活动:成立了临时班委会,并很好地开展了各项工作;为了加快学员间的认识了解,在班主任老师以及班委的组织下,一开学全班学员就开展了“破冰”游戏活动,形成了团结向上的团队;同时加强了和各位授课教师的联系、沟通。这一切活动的开展加强了相互的沟通,为更好地完成培训学习活动起了巨大的推动作用。

三、改变原有的工作方式,在合作中发展,在感悟中进步

本次培训,小组每个人在培训后结合自身实际谈体会。在一次小组讨论时我谈到有关小组合作学习的时候,教师鼓励我们充分想象,尽情发挥,可是这当中难免会出一些学生思维的怪异、独特,甚至于不符合常理的情况。这样的矛盾该如何解决呢?这一话题引起小组学员们的热议,有的说这是值得可喜可贺的事情,不要认为学生的思维不在正轨,事实上这是智慧的火花,创新的火花在迸发,这也充分体现了课程新理念。有的说小组合作学习不能只流于形式,要注意效果。有的说对于出现这种现象,教师首先要对学生充分肯定,然后再慢慢引导学生,这样不会伤学生的自尊心,也体现了人文关怀。也有的指出这种现象是时常发生的.,教师要善于引导学生展开合理的想象,发挥小组合作学习功能,提高课堂教学效率。大家各抒己见,我也谈了自己的看法,这样的互动使我所得到的感悟是深刻的。新课程提倡培养学生综合性学习,而自主合作探究是学生学习的重要方式。课改的实施对于绝大多数教师而言,几乎很难独立一人较好地完成,这就要求教师善于了解其它学科,学会与其他教师合作,互助配合,齐心协力培养学生,从而使各学科、各年级的教学有机融合,互助促进。面对时代的挑战,骨干教师的培养途径是一个刻不容缓的问题。参训心得之一就是使我的思想意识有了提高,充分认识到,作为一名教师,要打心底热爱事业,既然以事业为生,就得竭尽心力搞好本职工作,以保证生活来源不受影响,并尽可能地体现出自己的精神价值。我总是想,做一个普通教师未尝不可,但是,能做一个好老师更是梦寐以求,若能如愿以偿,演绎出的人生肯定会更加精彩。顺应对好老师的向往,教师才能注重对学生的,启发学生亲其师,信其道,让其晓之以理,动之以情,进而酝酿一个传道、授业、解惑的和谐环境。常说万策之首,攻心为上。这就启示教师,要好学生,得先把学生的心拴住,学生才能在向师性的驱动下健康成长。只有这样,提高学生美术素养的可能性才会更高,落实好素质才能水到渠成。常说磨刀不误砍柴工,此理一点不假。通过参训,我从名师专家的诱导中领悟到,教材是学本而不是教本,教材是蓝本并非圣旨;教改势在必行而非雁过无迹,教改是循序渐进而非一蹴而就。学生之所以如牛一般撵不动,是因为我们没有用绿草去喂。学生之所以远离我们,是因为我们没有把他们看做自己的孩子。也就是说,我们奢望不了天上掉下教学的馅饼,但是我们可以一切从实际出发,以学生为本,以教材为源,以多方力量为推动器,美术教学照样可以熠熠生辉。如果我们用心寻找到各种教学资源交叉的点,那个点即是开启学生心智的金钥匙,进而以此激发学生学习的兴趣。

四、在反思中提升,做课程改革的实践者

十五天的美术教师专项培训,我认真地完成了各项学习任务,不仅每两天撰写一篇培训日志

,而且还不断加强自身业务学习。通过学习和反思,我认识到未来需要科研型的教师,而不再是“教书匠”。教师要想从“独唱”转为师生“合唱”,教师要想从“教书匠”转为科研型教师,首先要树立终身学习的观念,给自己不断充电,消除职业倦怠。由于我们从事的事业,面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们好是我们的责任和义务。大家都知道要想给学生一碗水你必须有一桶水。其次要明确自己今后所要研究追求的目标:在整理中思考——日常渗透的自觉研究;在案例中反思——基于教学事例的进行思索;在行动中研究——探索问题解决的方案。最后在实际教学过程中进行实施:

(1)加强理论学习多积累为今后的课题研究准备好科学依据;

(2)把每一节课或平时的教学所思所得及时记录,进行积累为今后的科研准备实践材料;

(3)找准自己科研的切入点,注重科研的针对性、实效性。同时教师要成为研究者,还要不断地学习,不断地总结,不断地反思,及时将自己的经验写成论文。既不能脱离教学实际又要为解决教学中的问题而进行研究,也就是说,不是在课本上进行的研究而是在教学活动中的探究。

本次培训的形式除了请专家、教授给我们开展讲座,还结合让我们老师分组合作,听课、评课的培训方式。这种学习模式,我认为非常好!对于上课的老师,我由衷感谢。因为他们在繁杂的日常工作中还要承担讲座,给我们学习和讨论,付出不少心思和精力。而且,辛辛苦苦上完课,还要接受我们的讨论和修改建议。上完课马上评析,给我们互相交流的机会。这种学习方式是最直接的,也最容易被我们一线老师接受和消化的,是最有效率的。全体学员也圆满地完成了学业。全体学员深知,理论学习重要,实践更重要,纷纷表示回到工作岗位后,一定要继续加强学习、不断践行所学知识,在各区充分发挥示范、引领和辐射作用,努力提高美术学科教学,促进我省城乡统筹均衡发展。短暂的培训结束了,但是在培训过程中我受到的思想震荡将伴随我以后的教学生涯。相信今后的我定能为事业作出自己的贡献。人无远虑,必有近忧。练拳不练功,到老一场空。沐浴“骨干培训”的洗礼,我教学中老大难的顽疾必将得到根治,根治好顽疾的我一定竭尽心力,浇灌那株株渴望艺术素养的花朵,给予其健康绽放的动力。全心全意服务于事业的宏愿还在欢跳,恳请名师专家和有心于中学美术教学的同仁指正!

2024年骨干教师培训总结篇2

我有幸参加培训班学习。我深知参加本次培训对自己来说意味着什么,虽然时间很很短,也很辛苦,但我珍惜这次学习的每一天,不放过学习过程中的每一个环节,自始至终,我都在努力地学习,力争做到不辜负学校领导的期望。在学习过程中我慢慢地认识到了自己的贫乏与稚嫩,学习又逐渐地使我变得充实与干练。是的,在培训学习的每一天都能让人感受到思想火花的撞击与迸发,整个培训的过程就好像是一次“洗脑”的过程,给了我太多的感悟和启迪! 同时又仿佛是一剂“兴奋剂”,给了我无限的工作激情和留下了太多的思索!在本次培训中让我们见到青山湖区教研室主任刘小兵老师,从他们身上,我学到的远不只是专业的知识和做学问的方法,更多的是他们执著于事业、孜孜不倦、严谨勤奋、潜心钻研、尽心尽责的那种热爱工作,热爱生活的高品位的生命形式;作为一个学者,他们那闪光的人格魅力令我震撼!让我感染!让我开阔了眼界,拓宽了思路,转变了观念,促使我站在更高的层次上反思以前的工作,更严肃地思考现在所面临的挑战与机遇,更认真地思考未来的路如何去走。在这里就从听取的报告中浅谈自己的几点感悟。——新课程理念

1.一切为了学生、一切为了学生的发展。

(这是新课程的核心理念)一切为了学生,为了一切学生;为了学生的一切;千教万教教人求真,千学万学学做真人;没有教不好的学生,只有不善的师;可是,在课堂上表现出来的,却恰恰相反。这点说起来容易,但做起来就难了,我们还是要向这方面努力,坚定信心,不到目标不罢休。

2.营造幸福

做一个幸福、快乐、健康的人。

要发自内心地关爱学生(特别是差生)要善于走进孩子的内心世界,打开学生的心灵之窗,要善于捕捉时机,发现学生的闪光点要小题大做,发现学生的不足,要大题小做。教师要有一颗包容仁慈的心,能包容孩子犯下的所谓种种过错,不要用成人的眼光看待孩子、惩罚孩子。

3.新课程实施后有四大转变。

①指导思想 重知识的传授转向重视人的发展

②目标 精英转向大众

③教学内容 重课程转向重学生全面素质的提高

④教学方法 重结果转向既重结果更重过程.

4.教师的教学观念与角色的转变。

①新课程提倡教师要成为组织者、引导者、合作者。

师者传道、授业、解惑转向寻道、问业、生惑

a.从传道者转向学生学习的引路人

b.从解惑者转向学生发现问题的启发人

c.从授业者转向学生“创业”的参与者

②课堂教学方式的改变

强行要求或是靠霸占学生的大量时间等来进行教学转变为启发、引导、倾听、帮助学生来进行教学,其方式应当是文化的、人文的、道德的。

③课堂学习方式的改变

教学活动要努力改变单一的、被动的学习方式,建立和形成有利于发挥学生主体性的多样化的学习方式,促进学生在教师指导下主动地富有个性地学习,这是课堂教学改革的重要任务。

④师生关系

是真正意义上的民主平等关系,教师与学生是合作伙伴关系,朋友关系,让课堂上充满爱,让课堂教学成为一次次师生思想情感的对话,交流,成为一次次朋友的聚会.

5.面向全体学生

教学中我们的每一个环节都要面向全体学生,学生要积极参与课堂教学的每一个环节。在以后的教学中,我将会做到以下几点:

一、在读书中反思。本次课程学习,让我充分领略到专家与名师那份独特的魅力――广博的知识积累和深厚的文化底蕴。这些专家与名师都有一个共同的嗜好——读书,他们充满智慧和灵气的课堂正是得益于他们读书。读书,可以让自己从不同层面得到丰厚;读书,可以加深自身文化底蕴,提高自身专业素养。

二、在教学中反思。教师,尤其是一线教师,重要的工作阵地就是课堂。但,教师不能只是课堂技术的机械执行者,而必须是课堂实践的自觉反思者。

刘小兵老师给我们做了“新课程理念与课堂教学”的讲座,向我们介绍了她有关的多年的教学实践与反思,结合案例生动的讲解了课堂观察与教师专业发展间的有关内容,生动,实际。让我深深感受到教师就必须在各个方面提高自己.尤其是在教学方面,应该尝试多种教学方法,改变课堂,创造多彩课堂.一个优秀的教师不会上课单一.而是要有多种多样的课堂方式.只有形式多样的课堂,才能更好的吸引学生.让学生喜欢上数学课,从而在各个方面提高自己的数学水平.即在科学的理念指导下,改变教学方法。不能只是单纯的像以前那种教学的方法,我教你学。也不管学生会不会。现在要多学习。强调从学生已有的生活经验出发,让学生亲身经历将实际生活中的问题抽象成数学问题并加以解决这一理念。采用教材中的教学情境,将课本数学变为生活数学,尽量创设生活化的的课堂情境,使课堂教学成为一种开放的“生活化“教学。“动手实践、自主探索、合作交流”是新课程倡导的重要学习方式。就是要求我们把抽象的数学知识化为具体的、摸得着的、看得见的、可操作的数学。所以在教学中要注意从学生的数学现实出发,引领学生不断经历艰辛的自主探索学习过程,让学生亲历数学的“再发现”“再创造”过程,不仅仅学会了知识,更主要让学生感受如何学习,实现了数学课程促进学生全面、可持续、和谐发展的特点。

培训活动是短暂的,但无论是从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。

2024年骨干教师培训总结篇3

三年前,我怀着紧张而激动的心情踏入了四川省农村小学数学骨干教师的培训课堂。第一次参加如此高级别的专业培训,我无数次下决心:一定要珍惜这来之不易的学习机会,努力提高自己的专业素养,提高教学技能,做一个有厚重感的小学数学人。弹指一挥间,三年的研修即将结束,扪心自问:三年的培训,我究竟学到了什么,提升了多少?虽说是三年的研修,但坐在课堂中的学习时间加起来不足一月。然而就是这短短的二十几天里,专家们精彩的讲座,组织者高强度的培训安排,课后密集型的研修作业,让我们经历了一次又一次的冲击与洗礼。课堂中,张晓霞老师的“有眼界才有境界”道出了人的发展在于视野开拓,在于自我规划,在于勤学善思;博导孔凡哲教授那“一张火车票、一张报纸、一袋冷馒头”北京噌课的求学经历让人感动之余明白,经历人生历练的人方能改变命运,成就辉煌;心理学教授张皓解析幸福人生时,侃侃而谈使人如沐春风,举手投足尽显优雅气质,而这一切都如她说言“腹有诗书气自华”……作为一名农村小学数学教师,平凡的工作岗位注定我们不可能有如专家们一样的辉煌成就和精彩人生。然而,在知识经济与信息社会的特性日益显现的今天,要胜任教书育人的工作,要发挥一名骨干教师辐射和影响作用,我们没有理由按部就班、原地踏步,没有理由不学习不提升。因此,走专业发展之路,做一个有厚重感的小学数学教师,当务之急!“厚重”相对于浅薄,“厚重”预示着积淀与提升。为着自身的“厚重感”,三年来我一直在努力着。

“充电”、“学习”是我在培训中感受最迫切的事。曾以为,作为一名小学数学教师以现有的专业知识及多年来积累的教学经验,完成教学任务是一件驾轻就熟的事。然而,在培训的课堂中,当被问及0.999…=1”、“分数的定义仅仅是平均分的份数吗?”……我无言以对,一种从未有过的”无知感”袭上心头。“老本”已经“不够吃了”。要胜任新课程改革下的小学数学教学除了熟知小学数学教材的编排体系,把握好每个知识的重难点,运用好灵活多变的教学机智,还要从数学的本质去理解小学数学内容,准确把握数学中蕴含的思想方法,才能高屋建瓴地组织教学,上出的课才能彰显数学本质,才具“厚重感”。于是,在培训的课堂中认真领悟着专家们讲授的专业知识:在于苏滨教授的课堂中,我知道了数学的本质既包括数学知识的内在联系,又包括数学规律的形成过程,还包括数学思想方法的提炼以及数学理性精神的彰显。在孔凡哲教授的课堂中,我再一次解读了新课程标的基本理念,明白了”四基”(基本思想、基本技能、基本知识、基本活动经验)的真正内涵。课堂培训时间有限,为了构建合理的知识结构,我利用工作之余捧起孔教授推荐的《小学数学研究》恶补。在阅读中,我知道了利用极限和等价类的思想能证明0.999…=1,知道了分数的定义有四种:

1、小学数学中,采用平均分份数的角度定义分数;

2、分数的真正来源而在于自然数除法的扩充,商不能用整数表示而是引入一种新数—分数表示;

3、分数还是”比”的扩展表示两个整数的比;

4、在现代数学思想中,分数还可以使用公理化定义,知道了小学数学知识怎样使用公理证明……不学不知道,一看吓一跳。在阅读《小学数学研究》一书时,我才发现限于小学生年龄特征,其实小学数学教材里的很多数学知识点的定义都是不严密的作为教师应当大体知道它们的逻辑特征、公理化处理方法,领会现代数学思想,才能比较准确地把握数学本质。然而,书中生辟的数学术语,抽象的公理证明,我读起来还真是吃力。慢慢读,细细读,反复读,相信今天一小节,明天一小段,不久的将来我就能将其读通读懂读透。到那时,自己就能真正厚重起来了。

信息时代搭乘网络高速列车进修学习是现代人提升自已的一种捷径。为了开辟新的研修平台,我利用网络开通了”我的维普”学台。划动鼠标、点击页面,大量的专业书籍和教学期刊可以随时在线阅读。利用这个平台,我阅读到了数学家张奠宙教授关于数学思想方法的论述,利用这个平台,我阅读了全国特级教师朱乐平关于小学空间与图形教学内容的动态处理方法,利用这个平台,我收集了专题讲座所需的教学案例与解析,利用这个平台,我读到了“鸡兔同笼”问题中蕴含了多种数学思想方法及策略渗透(转化、猜想、列举、画图、假设、建模、代数等思想方法);利用这个平台,我找到了积淀厚重的途径………

2024年骨干教师培训总结篇4

此次我有幸参加了省骨干教师培训班的学习,使我在思想政治与职业道德、教学能力与科研能力、终身学习能力和创新能力等方面的综合素质有所提高,为自己今后的实践打下了基础。美好的日子总是过得快,20天的跟岗学习很快结束了。通过20天在汕头金山中学的的跟岗培训,让我丰收硕果累累:

1、提高了自己的师德水准和专业知识水平.

这几天,我们深切领悟到“学高为师,身正为范,学无止境”的真谛。通过培训,在卢老师的影响下,让我深切的意识到天外有天,自己还有很大的发展空间。深化了对高中数学学科的认识,加强了对高中数学学科基本知识和基本理论理解,掌握了数学学科的一些发展动态,了解到数学学科理论与技术的新发展,提高了自身更新教学内容和改进教学方法的能力,以及教学基本功和学科教学或实践能力。在导师的带领下我们汕头数学组的老师形成了良好的教学展示和科研的氛围。我有幸执教了两节公开课,指导老师深刻而又到位的点拨使我的课堂教学有了新的领悟,同组的其他优秀老师的宝贵经验也使我受益非浅。

2、观念得到更新.

通过集中理论学习请专家做讲座,和特级教师的互动交流,自己创建博客和导师同伴在网上的交流等方位全面的交流,使我们逐步更新了教学观念,了解了先进的科学基本理论,现代观、学生观和学习观,在教学活动中遵循客观规律、调整自身的角色和教学方式,把素质贯穿到学科教学过程中。在培训期间,导师组织我们观摩优秀教学活动和优秀的课例,使我们能够理论联系实际,切实提高实施素质的能力和水平。在培训中,我们一道从多角度、多层面对观摩课堂上的各种困惑和行为进行理论的诠释和深刻的反思,使我们想到了一些从未想过的问题,发现了各自的差距与不足,对原有的观念产生了强烈的冲击。我们以前评课总是在关注教师的设计和讲授,而很少关注学生的认知水平和参与度,更很少体察学生的情感和需求,通过培训,使我印象最深的就是学会聆听学生的心声,尊重学生的需求。

3、提高了现代技术的运用水平.

在此次培训中,使我更新了观念,提高了对现代技术的认识。自己已具有了运用计算机进行辅助教学、开展教学活动的能力、会制作适用学科的简单教学课件。但如何充分的运用学校的网络平台进行有效的教学,是我重新思考的一个问题,如何在学校里创建教师、师生交流平台,使大多数老师都会运用网络,提高课堂教学效率,是我所面临的一个新的课题。

4、教学理论掌握得更为系统.

这样的培训非常系统,平时忙于教学,很少有机会静下心来读书,来到这里一下子听了那么多课,看了那么多书,记了厚厚的笔记,回去还得慢慢消化。使我们对教学的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了,有一种“天更蓝、地更绿、水更清”的感觉。20天的学习和实践,使我对一些观念的理解更加深刻;对教学理论的认识更加明晰;对开展教研活动的方式更加明确;对投身改革的激情更加充沛。骨干教师培训使我补了元气、添了灵气、去了骄气,焕发出无限生机。

5、真正感到是充满智慧的事业,深刻意识到自己肩负的责任.

通过培训,我从卢老师和一些优秀的骨干教师身上不光学到了教学、研究的本领,而且学到了如何做人为师。写在纸上的是思想的足迹,化作动力的是思想的延伸,我们得到的是人格的提升、生命的升华,愿“一片金色的回忆,一份永久的纪念”成为我重新跋涉的新起点。

6、合作学习、共同成长,收获友情。

在学习过程中,全体学员合作学习、共同成长,成为一个亲密和谐的学习大家庭。学员之间、师生之间相互学习、取长补短,结下了深厚的友谊。培训结束,就是我们新的合作开始,以后一定要互通信息,保持联系,我们的心是永远连在一起的。

2024年骨干教师培训总结篇5

本次培训安排了多位教授、研究员给我们做出色的讲座。各位专家的讲座,论述了他们对学生和义务阶段数学教学的独特见解,对新课程的各种看法,对数学思想方法的探讨,并向我们先容了比较前沿的理论知识。听了他们的讲授,我的思想深深遭到震动:作为一个普通的中学数学教师,我思考的太少。如何来定位自己的职业,自己的教学学生喜欢吗?自己的工作家长满意吗?我一定要这样提示自己,鞭策自己,鼓励自己努力前行。下面我就《如何上好一堂数学课》谈谈我学习的一些感受:

一、课堂上要让学生学得“快”又要学得“乐”

做一个动脑的教师,做一个聪明型的教师,孩子们减负了,教师心情也好了。教师对学生的,不只是增进学生一时的发展,不只是以学生暂时获得的好成绩为根据,更要增进学生的可延续发展,让学生学得快乐、学得自主。

二、联系生活实际,创设有效的生活情境

数学教学中,教师要不失时机创设与学生生活环境、知识背景密切相干的,又是学生感爱好的学习情形,使学生从中感悟到数学的乐趣,产生学习的`需要,激起探索新知识的积极性,主动有效地参与学习。在创设生活教学情境时,要选取现实的生活情境。教师可直接选取教材中提供的学生熟习的平常生活情境进行加工或自己创设学生感爱好的现实生活素材作为课堂情境。生产和生活实际是数学的渊源和回宿,其间大量的素材可以成为数学课堂中学生利用的材料。教师要做有心人,不断为学生提供生活素材,让生活走进课堂。真正让文本的“静态”数学变成生活的“动态”数学。要让学生觉得数学不是白学的,学了便可用得上,是实实在在的。这样的课堂教学才是有效的。

三、重视课堂评价来增进有效教学

初中数学课程设置多以实际题目为载体,以培养孩子们的爱好和利用意识为目的。我们老师利用一切可能的方式,通过课堂把孩子们求知和求学的欲看激起出来,培养孩子们对数学的良好爱好。对孩子们课堂上学习行为进程作为评价重点,孩子们在课堂上每个好奇的行为,“分神”的表现,老师都应正确对待,不能用批评的语气、鄙弃的眼神,过激的行为抹杀孩子们对数学的好奇心。

四、重视教学反思,增进课堂教学有效性

记得有人说过“教无定法,教学是一门遗憾的艺术”。由于我们的教师不是圣人,一堂课不会十全十美。所以我们自己每上一节课,都要进行深进的剖析、反思,对每个教学环节预设与实际吻合、学生学习状态、教师调控状态、课堂天生状态等方面认真进行总结,找出有规律的东西,在不断“反思”中学习。

一场场出色的讲座,使我进一步了解和把握了新课改的发展方向和目标,同时也反思了自己以往工作中的不足。在今后的教学工作中我一定要发扬成绩,找出教学方面的差距,向教学经验丰富的老师学习,教坛无边,学海无涯,在以后的教学中,以更加高昂的斗志,以更加饱满的热忱,全身心肠投进到教学工作中。

2024年骨干教师培训总结篇6

“十一五”期间我市科学学科骨干教师培训工作紧密结合学院“十一五”整体规划,树立“服务课改、服务学校、服务教师”的工作宗旨,着眼于“三提高”,即科学教师专业发展水平、学科课程建设、学生科学素质的提高,以“有效教学研究”为,通过调查研究,掌握情况,调整培训策略;通过有效形式,践行反思,提高培训实效;通过选题立项,推动课程建设,发挥了教师的引领作用。

现围绕培训完成情况、培训所取得的成绩和经验、培训过程中存在的突出问题进行总结如下:

一、多种教研形式,开展有效教学策略研究

通过对基层骨干教师课堂教学调研,我们针对老师教学实施低效的主要问题:传统的教学观念和教学方法、科学信息资源利用的局限性、知识结构不合理、创新意识不强,科研能力较弱、实践能力差,实施问题、学习、反思、实践、调整、改进的研训策略,积极开展行动研究,并通过多种研训形式,将研究成果转化有效的研训资源,在广大的科学教师中示范、研讨,将“有效教学研究”引向深入。

1、 有效教学专题讲座

由研训教师主讲的《小学科学有效教学》专题讲座全面的阐述了科学学科教学各环节的有效实施建议和方法,从有效课前交流、有效的教学导入、有效的问题设计、有效的教学评价等方面揭示了有效教学的内涵,给广大科学教师带来观念的冲击和变化,引领教师走进有效教学的思考和研究之中。

针对当前课堂中“人文关怀”流失现象,研训教师图文并茂的给大家讲述了《老师的启示》这则故事,大家都很感动,认识到,小学科学是以培养学生科学素养为宗旨的启蒙课程,从人文的维度上,科学探究留给学生的,除了知识的授受和智慧的开启外,还应包括身心的点化和人格的润泽。科学教师不仅要教好课,还要有高尚的人格和师德与学生对话。

2、 教学案例观摩与探讨

“十一五”期间,我们多次开展观摩研讨活动,例如:针对“如何发挥教师的指导作用”进行了《我长大了》教学观摩研讨;针对“如何发挥学生在探究活动中的主体地位”进行了《轮轴》教学观摩研讨。随着“有效教学”教研活动的不断推进,我们在科学教师中提倡优质“常态课”,并由研训教师亲自执教一节观摩课,随后由实验小学科学教师利用40分钟备课,上了一节常态课,大家通过研讨的到了一个重要的启发:教学基本是常态课进行的,上好常态课是提高教学质量的根本保证。常态课的教学:是朴实的、精彩的、也是高效的;常态课的课程:师生之间在自然合作、有效交流的动态过程中形成;要依学而教,尊重学生个性差异。作为一名教师,要怀揣一颗朝圣者般的虔诚之心,勤于学习,善于反思,不仅仅满足于做教材的代言人、教学常规的执行者,更要努力做一位教学活动的创造者、教学环境的开拓者、学生成长的引领者。

我们还将学科骨干教师培训活动与“十一五”期间的各级评优活动结合在一起,为骨干教师、中心教研组和广大科学教师提供听课、评课、学习、反思、提高的机会,教师们受益匪浅。通过听研讨课、说课、互动评课、讲座等形式的学习活动,从多方面提高了教师的科学专业素养,为我市小学科学课程改革的深入开展起到了积极的推动作用。

3、请进来,实现借脑增智

为了加快教师观念的转变,提高对教材的理解与把握能力,丰富专业信息,在研训教师的积极沟通、协调下,我们有幸与南京师范大学郝京华教授近距离接近,听到了精彩而更解惑、解渴的教材辅导。郝教授从小学科学的地位、科学的价值取 向、内容、方法和评价等方面阐述了科学的新趋势以及从中得到的启示。在讲座中郝教授结合了许多教学中的具体案例进行论述,她独到的见解把大家深深地吸引住了,赢得在场老师们阵阵热烈的掌声和笑声,使老师们对科学有了更深的认识,受益匪浅。我们还有幸观摩了来自山东的专家执教的创新活动课,一个针对学生创新能力发展的崭新课堂教学给我们的教学研究注入新的思考和智慧。

4、走出去,开展学术交流

每一次外出学习听课或参观都会带给我们极大的收获,为开展科学骨干教师培训带来新的启示。我们珍惜每一次学习机会,认真组织,积极思考,取其精华,改进教学。例如,赴沈阳观摩东北三省评优课、参加省科学学科教师素养展示会等,受到其中启示,我们的研训工作内容得到丰富。我们还积极参加学术交流活动,将教研课成果与大连甘井子实验小学交流,研训教师还做了专题讲座。我们同样参观了学校校园建设,开阔的眼界。几年里,我们也先后有多名教师参加了省级各项评优活动,获得好成绩。两名骨干教师先后参加了部国配计划“培训者的培训”,获得结业证书,一名被推荐参加xxxx省科学学科带头人的培训。

二、科技竞赛活动,锻炼教师科技指导能力

教师的实践能力不仅在课堂上,还要在校园科技活动的组织与开展之中,教师的科学活动指导能力影响着学校的科技水平,制约着学生科技创新能力的培养。在研训教师的精心指导下,我们分工合作,周密安排,齐心组织了抚顺市小学科学“太阳能小车”大赛活动,活动得到基层学校和科学骨干教师的重视,从参赛人员选拔、报名、赛前指导、赛中管理等环节中得到全面的锻炼,活动得到了家长们的关注和支持,得到了多家宣传媒体的关注和报道,在社会上产生了很好的影响。这次活动促动了很多科学教师在自己的校园中开展特色科技活动,如:实验小学的实验室建设形成特色;抚顺城四校的“科技乐园”系列活动和“倡导低碳 呵护地球”科技月活动等,在校园中形成浓厚的科技氛围。

三、科研课题研究,探索学生评价有效策略

组织科学骨干教师进行课题攻关,就是让教师在实践中进行反思,感知新的.理念;就是让教师通过研究,尝试先进理念指引下的行为方式,体验工作的成功。同时,课题研究又促使教师不断学习新知识,形成了“学习,研究,反思”的良性循环。xxxx年xxxx省科学学科十一五规划课题开题会在实验小学召开,我们组织全市科学教师参加了开题会,了解我省科学研究的现状和瓶颈问题,学习了来自大连的关于学生前概念研究的实验经验和学生学业成绩评价的做法。会后,我们经过研究确定了我市承担的子课题:小学生科学素养评价体系研究。目前研究正在运作阶段,初步形成了我们的各册的“试题库”、“知识体系”,各实验校也逐渐形成自己的评价手段,如:学生学习情况评价表、“概念图”等等。实验课题引领科学教师通过课题研究实现理念的更新与提升,促进科学课程建设。

四、提炼总结经验,推广骨干教师经验成果

我们倡导骨干教师树立起“工作学习化”的思想,重视发思,注重积累,在完成作业过程中,积累和提炼自己的教学经验。xxxx年,我们积极响应了学院汇编成果集锦的要求,面向全体布置作业,择优重点指导修改,推荐了优秀的课例、论文、教师教学和学生学业评价方法等,分别入编学院成果汇编中。同时,研训教师制订了学校科学学科教师教学和学生学业评价方法和标准。xxxx年末,结合学院的要求,我们优中选优,推荐教学明星、优秀课例、优秀课、优秀研究成果几项奖项的参评人员。我们将对这些骨干教师实行动态管理,并组织他们进行讲座或进行课堂教学展示,充分发挥他们的示范带头作用。

“十一五”骨干教师培训中,教师作业等级均为合格、优秀,100%达到30学分。尤其是三县的骨干教师克服路途遥远、工作环境艰苦的困难,严格要求自己,积极参加每次的教学研究活动,保证出勤率。

培训中存在的主要问题:

1、还需加强对科学骨干教师的专业知识的培训。

2、骨干教师树立起突破自己的勇气和信心,要不断理解科学的内涵,进一步转变教学方式和学生学习方式,提高教学有效性。

3、理论功底的短板成为制约骨干教师专业的瓶颈,骨干教师要在参加培训学习的基础上加强理论自修。

4、骨干教师尚需树立成果推广意识,善于总结自己的经验做法,总结自己的教学特色。

2024年骨干教师培训总结优秀6篇相关文章:

骨干教师培训心得体会范文6篇

幼儿园骨干教师个人总结8篇

骨干教师培训心得体会6篇

小学数学骨干教师工作总结8篇

2024年教师作文优秀8篇

幼儿园骨干教师工作总结8篇

2024年教师培训心得总结模板6篇

2024年教师培训心得总结参考6篇

幼儿园骨干教师个人工作总结范文8篇

骨干教师个人述职报告6篇

2024年骨干教师培训总结优秀6篇
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式
点击下载本文文档
76010